--- canonical_url: "https://rumoresdepehuajo.com.ar/contenido/19227/vescovo-vuelve-a-poner-bajo-la-lupa-al-municipio-un-informe-advierte-sobre-la-pe" title: "Vescovo vuelve a poner bajo la lupa al Municipio: un informe advierte sobre la pérdida del poder adquisitivo de los sueldos municipales" article_type: "Article" description: "El concejal de Fuerza Libertaria presentó un relevamiento basado en registros del sistema contable RAFAM. Según su análisis, entre enero y septiembre de 2026 los salarios municipales quedaron por debajo de la inflación. Propone una recomposición salarial y un mecanismo de actualización periódica." main_image: "https://rumoresdepehuajo.com.ar/download/multimedia.normal.a218b93372c502fd.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp" date_published: "2026-10-27T17:48:00-03:00" date_modified: "2026-10-27T18:02:32-03:00" author_name: "Pedro Miguel Massola" author_url: "https://rumoresdepehuajo.com.ar/usuario/2/pedro-miguel-massola" --- # Vescovo vuelve a poner bajo la lupa al Municipio: un informe advierte sobre la pérdida del poder adquisitivo de los sueldos municipales ![Sueldos atrasados en el municipio](/download/multimedia.normal.a218b93372c502fd.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp) El concejal Nicolás Vescovo, integrante del bloque Fuerza Libertaria en el Honorable Concejo Deliberante de Pehuajó, volvió a poner bajo la lupa la gestión municipal con la presentación de un informe sobre la evolución de los salarios de los trabajadores municipales durante los primeros nueve meses de 2026. > Ver esta publicación en Instagram > [Una publicación compartida de Pehuajó nos une | Oposición (@pehuajonosune)](https://www.instagram.com/reel/De4IFx2gYDJ/?utm_source=ig_embed&utm_campaign=loading) El documento, fechado el 24 de octubre, utiliza registros del sistema de administración financiera municipal RAFAM y compara la evolución del gasto salarial con la inflación y los aumentos de las jubilaciones nacionales. A partir de esos datos, el edil sostiene que los trabajadores municipales perdieron poder adquisitivo durante el período analizado. ### Los números que presenta el informe Según el relevamiento difundido por Vescovo, entre enero y septiembre de 2026 la inflación acumulada fue del 23,6 %, mientras que el crecimiento de la masa salarial municipal se ubicó cerca del 12 %. El documento también consigna un incremento acumulado del 25,7 % en las jubilaciones de ANSES durante el mismo período. El informe señala que la Municipalidad anunció en marzo un aumento del 10 % al salario básico de 1.764 trabajadores municipales y que la siguiente revisión salarial había quedado prevista para el segundo semestre. A partir de la comparación entre estos indicadores, Vescovo estima que los sueldos municipales registraron una pérdida del 9,2 % de su poder adquisitivo respecto de diciembre de 2025. Se trata de una conclusión del relevamiento del concejal. Para determinar con precisión la evolución salarial de los trabajadores sería necesario contrastar los cálculos con las escalas salariales, los acuerdos paritarios y las liquidaciones de haberes correspondientes al período. ![Captura de pantalla 2026-10-27 175103](/download/multimedia.normal.9b29585b2a548478.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp) ### Los datos, en una comparación sencilla Las cifras que expone el documento pueden resumirse de la siguiente manera: ![Captura de pantalla 2026-10-27 174931](/download/multimedia.normal.bc5e7aceec9c8552.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp) **Una aclaración importante:** la masa salarial representa el gasto total en remuneraciones y no necesariamente el aumento que recibió cada empleado. Por ese motivo, su comparación con la inflación permite observar una tendencia, pero no alcanza por sí sola para establecer cuánto perdió cada trabajador. ### El planteo político: ¿quién debe responder por los salarios? Uno de los ejes del documento es la responsabilidad del Ejecutivo municipal en materia salarial. Vescovo cuestiona que el intendente Pablo Zurro responsabilice al Gobierno nacional por la situación económica y sostiene que las decisiones sobre los salarios de los empleados municipales corresponden al propio Municipio. El concejal también advierte sobre las posibles consecuencias del atraso salarial para los jubilados municipales, cuyos haberes están vinculados a las remuneraciones del personal activo bajo el régimen previsional provincial. En este punto, el informe cita el Decreto-Ley 9650/80 y sostiene que la falta de actualización de los salarios activos repercute en los ingresos de los jubilados. La aplicación concreta de esas disposiciones debe analizarse conforme al régimen previsional y a las escalas correspondientes. ### Qué medidas propone Vescovo El relevamiento no se limita a cuestionar la política salarial. En sus conclusiones, el edil plantea cuatro medidas: - **Recomposición salarial:** recuperar el poder adquisitivo que tenían los sueldos en diciembre de 2025. - **Actualizaciones periódicas:** establecer un mecanismo de revisión vinculado a la evolución de la inflación. - **Actualización previsional:** comunicar al Instituto de Previsión Social (IPS) los cambios salariales dentro de los plazos legales. - **Reordenamiento de prioridades:** dar prioridad a los salarios municipales frente al gasto político y de comunicación del Ejecutivo. El documento estima que sería necesario un incremento del 10,1 % para recuperar el poder adquisitivo de diciembre de 2025. Ese porcentaje es un cálculo presentado por el concejal y requiere verificar la metodología empleada para establecer la pérdida salarial. ![Captura de pantalla 2026-10-27 175132](/download/multimedia.normal.bc1fa4ec9084f5c8.bm9ybWFsLndlYnA%3D.webp) ### Un debate que requiere respuestas El informe abre una discusión sobre la evolución de los salarios municipales, el impacto de la inflación sobre los ingresos de los trabajadores y las posibilidades de actualización de las remuneraciones en Pehuajó. Si bien el documento identifica fuentes oficiales y presenta una estimación del deterioro salarial, la evaluación completa requiere conocer la posición del Ejecutivo, los acuerdos paritarios vigentes, la evolución de las escalas salariales y la situación financiera municipal. También sería necesario contar con información sobre la evolución del consumo y de la actividad comercial local para determinar en qué medida una eventual pérdida de poder adquisitivo de los empleados municipales repercute en los comercios de la ciudad. Por el momento, el relevamiento constituye el planteo de un bloque opositor que reclama una recomposición salarial y cuestiona las prioridades de la gestión municipal. La magnitud exacta del atraso salarial y las posibilidades de revertirlo son aspectos que requieren una evaluación documentada. **La pregunta de fondo es cuánto poder adquisitivo perdieron efectivamente los trabajadores municipales durante 2026 y qué margen tiene el Municipio para recuperar esos ingresos sin comprometer el funcionamiento de los servicios públicos.** --- *Contenido creado y optimizado para IA con [Medios CMS](https://medios.io)* — Plataforma profesional para la gestión de medios digitales y portales de noticias.